田島 裕一郎
Tajima Yuichiro
田島 裕一郎
Tajima Yuichiro
大学卒業後、東証グロース上場のIT系企業へ入社。当社新規事業の転職支援サービスにて事業責任者のもとで、企業の新規開拓から採用支援、採用戦略立案・実行支援、求職者への転職支援等を幅広く経験。昨対比200％の売上向上へと貢献し、全社MVPにも選出。
WorkXへ参画後は、大手BPO会社にて事務局やコールセンターの立ち上げ、システム構築を複数案件でPMとして支援。多数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進を強みに、プロジェクトのQCDを担保した支援を実施。
デリバリーのほか、営業活動やメンバーのマネジメントも行い、社内からも高い評価を獲得している。
WorkXへ参画後は、大手BPO会社にて事務局やコールセンターの立ち上げ、システム構築を複数案件でPMとして支援。多数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進を強みに、プロジェクトのQCDを担保した支援を実施。
デリバリーのほか、営業活動やメンバーのマネジメントも行い、社内からも高い評価を獲得している。
転職を考えた背景
より手触り感をもって、「顧客へコミットしたい」「価値貢献したい」という思いから転職を考え始めました。
前職では、120社以上の顧客を抱えていたこともあり、1社1社に全力で向き合えない状態が続いており、特定のお客様を中心とした支援になってしまった結果、顧客の「採用」に対して本気で向き合うことができませんでした。
そのため、より1社1社に対し本当の意味での「支援」を叶えるべく、顧客へ本気で向き合える職種への転職を決意しました。
前職では、120社以上の顧客を抱えていたこともあり、1社1社に全力で向き合えない状態が続いており、特定のお客様を中心とした支援になってしまった結果、顧客の「採用」に対して本気で向き合うことができませんでした。
そのため、より1社1社に対し本当の意味での「支援」を叶えるべく、顧客へ本気で向き合える職種への転職を決意しました。
WorkXに決めた理由
前職時代、上場のために奔走していた上長方の話を聞き、羨ましく思っていました。
そんな中、東野代表と面接を通して、「上場への本気度を感じられたこと」「この人についていけば間違いない。」と心の底から思えたことが大きな決め手になりました。
また、上場を目指している企業に入社をするということは、自分自身も会社の成長角度以上に成長する必要があり、裁量の大きさが重要であると思っていました。
当時、WorkXのValueに"PDDDCA"と、明確に量質転化の考えを示していたことで、成長角度を高めるために裁量を持って働くことができると確信したこともWorkXを選んだ理由です。
そんな中、東野代表と面接を通して、「上場への本気度を感じられたこと」「この人についていけば間違いない。」と心の底から思えたことが大きな決め手になりました。
また、上場を目指している企業に入社をするということは、自分自身も会社の成長角度以上に成長する必要があり、裁量の大きさが重要であると思っていました。
当時、WorkXのValueに"PDDDCA"と、明確に量質転化の考えを示していたことで、成長角度を高めるために裁量を持って働くことができると確信したこともWorkXを選んだ理由です。
取締役CSO
藤嶋 祐作
Fujishima Yusaku
プロジェクトカンパニーでは取締役として業容拡大に貢献。2021年東証マザーズ上場後、複数のグループ会社において代表取締役、常務執行役員を並行管掌。
現職では執行役員を経て取締役に就任し、LeanXおよびSales事業を管掌。
新規サービスの戦略立案、マーケティング施策検討、システム導入/刷新、BPR/BPOなど、多様な領域/業界への支援に従事。
Read More
執行役員
元木 賢治
Motoki Kenji
アビームコンサルティングにて執行役員プリンシパルを務めた後、WorkXに参画。
保険会社を中心にさまざまな企業・団体において、マーケティング・顧客接点業務・バックオフィス業務・企業ガバナンス高度化・人材育成など、幅広いテーマにおいて構想策定から実行体制構築までリードし、数多くのクライアントにおける変革を実現。
Read More
Director
長谷川 大地
Hasegawa Daichi
EYSCにてディレクターとしてAI＆Dataユニットを立ち上げたのち、WorkXに参画。
大手AI/アナリティクスベンダー、デロイトアナリティクスでのマネージャーも歴任。
現在は、AI・データ活用コンサルティング組織 LeanDataX事業を統括。
AI＆Data領域の他、金融機関経営、リスク＆ファイナンス、ガバナンス領域にも強みを有する。
Read More