H.K.
LeanX
戦略/ITコンサルタント
Senior Consultant
H.K.
LeanX
戦略/ITコンサルタント
Senior Consultant
精密部品メーカー(製造業)のIT部門、SIer、コンサルティングファームを経てWorkXへ参画。プログラム開発から、基幹システム刷新の上流フェーズ、セキュリティ・インフラ構築におけるグランドデザインから構築・運用設計まで、IT領域における幅広い工程を経験。
PM業務には10年以上にわたって従事しており、大手自動車メーカーや製造業、物流、流通、金融など、担当業界も多岐にわたる。近年はセキュリティ関連プロジェクトや基幹システム更改プロジェクトのリードを中心に担当。
シニアコンサルタントとして任されている役割と、1日の働き方のイメージを教えてください
自ら現場に立ちプロジェクトをまわしながら、クライアントの課題解決を導き、プロジェクトを成功へとリードすることを最重要ミッションとしています。日々の業務では、朝会やチャットをはじめとする多様な手段を駆使し、密なコミュニケーションと即時性の高い報連相を心がけています。情報を滞らせることなく現場を動かしていくことが、プロジェクト成功の基盤であると捉えているためです。
また、クライアント側だけでなく、同じプロジェクトに参画するWorkXメンバーとも密に対話を重ねています。WBSを起点に、ゴールの確認から当日のタスク整理、課題共有までを丁寧に積み重ねることで、コンサルタント経験の浅いメンバーであっても、一人のプロフェッショナルとして自律的にプロジェクトを推進できる状態を目指し、伴走支援しています。
また、クライアント側だけでなく、同じプロジェクトに参画するWorkXメンバーとも密に対話を重ねています。WBSを起点に、ゴールの確認から当日のタスク整理、課題共有までを丁寧に積み重ねることで、コンサルタント経験の浅いメンバーであっても、一人のプロフェッショナルとして自律的にプロジェクトを推進できる状態を目指し、伴走支援しています。
ライフイベントと仕事の両立で工夫していること、会社のサポートについて教えてください
必要な制度はきちんと整っています。一方で、発展途上の組織であるからこそ形式主義に陥ることなく、より良い組織づくりに向けて柔軟に変化している印象があり、「この国の生産性を世界一に」というスローガンのもと、本気で世界一の組織を目指す文化が根づいています。
こうした組織風土があるからこそ、仕事への取り組み方、そして仕事以外の時間の過ごし方を、自分自身の意志で設計できる環境が確保されています。「自分はこうしたい」「そのために会社がどうあるべきか」を考え、発信していける社風こそが、WorkXで働くうえでの大きな魅力です。
こうした組織風土があるからこそ、仕事への取り組み方、そして仕事以外の時間の過ごし方を、自分自身の意志で設計できる環境が確保されています。「自分はこうしたい」「そのために会社がどうあるべきか」を考え、発信していける社風こそが、WorkXで働くうえでの大きな魅力です。
「WorkXだからこそ成長・挑戦できている」と感じること
自社の成長を第一に掲げるのではなく、本当の意味でのクライアントセントリックな伴走支援を行えるのがWorkXであると確信しています。型にはまったコンサルティングサービスを提供するのではなく、多様な規模・業界のクライアントと伴走させていただくなかで、日々自身も成長できていると実感しています。これからも、「プロフェッショナル・エコノミーへの変革」というビジョンの実現に向けて、お客様の課題解決に挑戦し続けていきたいと考えています。
執行役員 CAIO
長谷川 大地
Hasegawa Daichi
EYSCにてディレクターとしてAI＆Dataユニットを立ち上げたのち、WorkXに参画。
大手AI/アナリティクスベンダー、デロイトアナリティクスでのマネージャーも歴任。
現在は、AI・データ活用コンサルティング組織 LeanDataX事業を統括。
AI＆Data領域の他、金融機関経営、リスク＆ファイナンス、ガバナンス領域にも強みを有する。
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Senior Manager
松本 祥季
Matsumoto Yoshiki
デロイト トーマツ コンサルティングをはじめ、複数の日系大手コンサルティングファームを経て、WorkXへ参画。
関西を中心に、電気・機械、重工業、素材・化学、自動車部品、通信、商社、保険、証券など幅広い業界で、企画・構想策定から実行支援までを一気通貫で支援。
事業戦略やデジタル構想、全社構造改革、SCM、経営管理、組織・人材変革など、企業の変革期における多角的なプロジェクトを多数経験。
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